Aufgrund der negativen Teuerung stand nach dem Verhandlungsgespräch eine Nullrunde (Lohn 2010 = 2009) zur Diskussion. Nun hat der Verwaltungsrat doch eine generelle Erhöhung der Jahreslöhne um CHF 500 beschlossen (bei Teilzeit entsprechend dem Beschäftigungsgrad). Beim vollen Pensum machen die CHF 500/Jahr also rund CHF 38/Monat aus. Zudem wurde das Anliegen, dass die Bildungszulage gemäss Ziffer 8.3 des Anstellungsreglements nicht mehr auf die Zentralen Zervreila und Safien beschränkt bleiben, sondern allen Mitarbeitern gewährt werden.

Vernehmlassung Totalrevision des Energiegesetzes des Kantons Graubünden